加盟培训机构怎么退出？本案被告明知经营范围仅为教育咨询，不能取得办学许可资质，判决退还全部加盟费
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案例如下：
2017年6月20日，原告赵某某与被告某公司签订《特许加盟协议》，被告授权原告在某某区开展教育培训项目，被告向原告提供指导、支持、培训、教材。
但是被告违反合同约定，无法为原告提供成熟可复制的教育培训教材、课程、大纲等教学资料，不能提供项目支持、指导和培训。导致原告无法开业经营，合同目的无法实现。原告加盟培训机构想退出，故诉至法院，请求：《特许加盟协议》解除；退还加盟费40万元、保证金1万元；
经审理后，法院认为：
涉案合同符合商业特许经营合同的特征，属于特许经营合同。
《商业特许经营管理条例》第二十三条规定，特许人向被特许人提供的信息应当真实、准确、完整，不得隐瞒有关信息，或者提供虚假信息。特许人向被特许人提供的信息发生重大变更的，应当及时通知被特许人。特许人隐瞒有关信息或者提供虚假信息的，被特许人可以解除特许经营合同。
本案中，原告在签订涉案合同并支付相应加盟费和保证金以后，为开办教育培训机构注册某公司，经工商部门审批，其公司经营范围仅限于教育咨询(不含办学)。
而被告在明知经营范围仅为教育咨询(不含办学)的情况下，不能取得合格的办学许可资质，其隐瞒该重大信息未向原告进行披露，在原告向其询问后仍以工商管理部门不会查处为由劝导其继续开设培训机构。
而原告之所以愿意与被告签订涉案合同，是相信被告拥有成熟的经营模式和经营资源，具备为其提供持续的经营指导、技术支持和业务培训等服务的能力，其目的在于通过使用被告的经营资源开办英语培训机构获得经营收益。
显然，在经营范围仅为教育咨询(不含办学)的情形下，原告无法开办相应培训机构，该信息必然对原告决策是否加盟教育培训项目产生决重大影响，被告故意隐瞒上述信息的行为显然违反了特许经营管理条例中特许人披露重大信息之义务，也导致原告开办涉案英语培训机构的合同目的不能实现。
此外，在案证据也不足以证明被告履行了提供教学资料、运营支持和人员培训的合同义务，其不能提供合同所约定的经营资源构成违约，也必然导致原告开设、运营相关英语培训机构的合同目的不能实现。
因此，原告根据合同法第九十四条第(四)款的规定主张解除合同于法有据，本院予以支持。合同法第九十六条规定，当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。
......
合同法第九十七条规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。
鉴于原告并未开设培训机构对外经营，涉案合同解除后，被告应当返还原告支付的加盟费40万元以及保证金1万元。
至于原告主张的房租、装修费、广告费、设备购买费、员工工资等支出，在某公司经营范围不包含办学的情形下，原告应当意识到涉案培训机构具有无法开设之风险，其应当采取措施避免损失的扩大，因此，上述费用的产生与被告涉案违约行为不具有直接关联性，本院不予支持。
最终法院判决：
《特许加盟协议》解除；被告返还原告加盟费及保证金共计41万元；
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