《项目标识使用协议》是加盟合同（特许经营合同）吗？本案具有特许经营合同的基本特征属于特许经营合同

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问：《项目标识使用协议》是加盟合同（特许经营合同）吗？

答：加盟合同法律上称为特许经营合同，判断《项目标识使用协议》是否是加盟合同，主要依据看该合同是否符合《商业特许经营管理条例》第三条“关于特许经营合同的定义”。

《商业特许经营管理条例》第三条规定，本条例所称商业特许经营，是指拥有注册商标、企业标志、专利、专有技术等经营资源的企业（以下称特许人），以合同形式将其拥有的经营资源许可其他经营者（以下称被特许人）使用，被特许人按照合同约定在统一的经营模式下开展经营，并向特许人支付特许经营费用的经营活动。

案例如下：

2017年5月19日，原告刘某某与被告某某餐饮管理有限公司签订《项目标识使用协议》和《合作服务协议书》，约定：甲方授权许可乙方使用其餐饮项目相关标识；餐饮项目名称：**；项目许可使用方式：普通许可；项目标识的范围仅限于某某区；项目标识许可使用期限自2017年5月19日起至2018年5月18日止。

上述协议签订后，原告已依约向被告交纳11.8万元。原告认为根据双方签订的上述协议，双方的法律关系是特许经营关系，被告并不具有许可原告使用**品牌的资格，“**”不是注册商标，应当认定合同无效。故起诉至法院，请求：确认《项目标识使用协议》、《合作服务协议书》均无效；退还原告特许经营许可费118000元；等等

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经审理后，法院认为：

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《项目标识使用协议》、《合作服务协议书》的合同主体均为原告与被告，两份合同于同一日签订，同时考虑合同的签订目的条款内容可知，两份合同实质上具有不可分割性，共同体现原告与被告的权利义务关系。

双方在《项目标识使用协议》中约定被告授权原告在特定的地域及约定的时间内使用“**”餐饮项目标识。双方在《合作服务协议书》中约定被告向原告提供包括经营管理、操作流程、物品采购、设备使用等方面的指导培训以及根据原告的实际需求，被告向原告提供有偿技术带店、有偿运营带店以及有偿店面管理等服务，并在原告违反指导培训服务的标准和流程，损害被告声誉时，被告有权单方解除合同。

上述约定体现了特许人授权被特许人使用经营资源，也体现了在被特许人在统一的经营模式下进行经营。原告亦支付了相应的对价，体现了被特许人对特许人所拥有经营资源的有偿使用。

虽然在《项目标识使用协议》和《合作服务协议书》中均有“甲方不干预或参与乙方的经营活动，亦不对乙方的经营体系、财务管理体制、经营管理体制、生产服务程序、员工服装、经营口号、经营理念等各项内容具有任何控制力”的约定，但该约定并不能否定《项目标识使用协议》和《合作服务协议书》具有特许经营合同的基本特征，故《项目标识使用协议》和《合作服务协议书》属于特许经营合同。

本案中，原告主张其与被告签订的《项目标识使用协议》和《合作服务协议书》属于无效合同......法院确认合同效力应当以合同法第五十二条的内容作为依据。

不论被告是否按照《商业特许经营管理条例》第十四条、第二十二条、第二十三条规定提供相应服务或履行信息披露义务，均不构成合同法第五十二条第五项规定的合同无效情形。现原告所述的主张均不构成《项目标识使用协议》和《合作服务协议书》无效，且本院在现有证据下无法认定双方之间的协议存在其他无效情形。

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